zawodowa

Mam wątpliwości czy w 2010 roku będziemy mieli 120 tysięczna zawodową armię - mówi poseł PSL Eugeniusz Kłopotek.

W ramach francuskiej Prezydencji w Unii Europejskiej, 13 i 14 listopada 2008 r. została zorganizowana w Lille konferencja poświęcona problemowi zawodowej równości kobiet i mężczyzn. W tym samym czasie odbywało się nieformalne spotkanie ministrów odpowiedzialnych za równość szans w zatrudnieniu, na którym omawiano zagadnienia związane z różnicami płacowymi oraz z wykorzystaniem na europejskim poziomie dobrych praktyk przedsiębiorstw.

Wygląda na to, że jedna ze sztandarowych reform gabinetu Donalda Tuska, czyli uzawodowienie armii, może okazać się klapą. W grudniu do wojska ma zostać wcielonych 1200 ostatnich żołnierzy z poboru. Potem w kamasze szliby już tylko ochotnicy, zaś armia od 2010 roku ma być w pełni zawodowa i powinna liczyć 120 tysięcy żołnierzy. Jednak w naszych siłach zbrojnych już teraz brakuje ludzi, a armia nie ma skutecznego pomysłu na to, jak przyciągnąć ochotników do wojska.

Obecnie w Polsce na każde 100 osób w wieku produkcyjnym, a więc w wieku 18-64 lata, przypada 25 osób powyżej 65. roku życia. W 2030 roku będzie to już 46 osób, a w 2050 roku aż 75.

Od 2010 roku polska armia ma być zawodowa. Do tego czasu wojsko musi zatrudnić około 42 tys. profesjonalnych żołnierzy. Zawodowcem może zostać wyłącznie osoba, która...

Najważniejszym dzisiaj zadaniem w wojsku jest niewątpliwie profesjonalizacja. Jestem od lat zwolennikiem, wręcz fanem armii zawodowej. Uważam, że powinniśmy i mogliśmy rozpocząć ten proces z chwilą wstąpienia do NATO. Zabrakło jednak wówczas odwagi decyzyjnej politykom i wyobraźni strategicznej w Sztabie Generalnym.

Mówią o nim "człowiek instytucja". W ciągu dwóch lat umieścił na Internetowym Forum Policyjnym ponad 2500 postów z poradami prawnymi. Drugie tyle odpowiedzi na różne pytania udzielił przez telefon i za pomocą e-maili. Zenon Włodarczak, były policjant, którego historia udowadnia, że w tym środowisku istnieje zawodowa solidarność i ludzka życzliwość. Na forum znany jako subiekt.

Koleżanki z lat szkolnych już dawno zadbały o własne ognisko domowe. Mąż, dziecko, praca zawodowa - to ich codzienność, ich świat. A ty, masz tylko kota, od czasu do czasu faceta na noc i tęsknisz. Do czego? Do najzwyklejszej normalności.

Stowarzyszenie "Jesteśmy z Tobą - Bądź z Nami" oraz Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa w Zamościu zapraszają na I Zamojskie Targi Organizacji Pozarządowych Zamość 2008.

Mobilność zawodowa Polaków rośnie z roku na rok. Bardziej atrakcyjne wynagrodzenie nie gwarantuje wyższego standardu życia, jeśli w związku ze zmianą miejsca pracy koszty utrzymania znacznie wzrosną. Miasta atrakcyjne dla turystów i inwestorów charakteryzują się wysokimi cenami, dlatego też...

Mobilność zawodowa Polaków rośnie z roku na rok. Bardziej atrakcyjne wynagrodzenie nie gwarantuje wyższego standardu życia, jeśli w związku ze zmianą miejsca pracy koszty utrzymania znacznie wzrosną. Miasta atrakcyjne dla turystów i inwestorów charakteryzują się wysokimi cenami, dlatego też...

Mobilność zawodowa Polaków rośnie z roku na rok. Bardziej atrakcyjne wynagrodzenie nie gwarantuje wyższego standardu życia, jeśli w związku ze zmianą miejsca pracy koszty utrzymania znacznie wzrosną. Miasta atrakcyjne dla turystów i inwestorów charakteryzują się wysokimi cenami, dlatego też...

Mobilność zawodowa Polaków rośnie z roku na rok. Bardziej atrakcyjne wynagrodzenie nie gwarantuje wyższego standardu życia, jeśli w związku ze zmianą miejsca pracy koszty utrzymania znacznie wzrosną. Miasta atrakcyjne dla turystów i inwestorów charakteryzują się wysokimi cenami, dlatego też...

Mobilność zawodowa Polaków rośnie z roku na rok. Bardziej atrakcyjne wynagrodzenie nie gwarantuje wyższego standardu życia, jeśli w związku ze zmianą miejsca pracy koszty utrzymania znacznie wzrosną.

Mobilność zawodowa Polaków rośnie z roku na rok. Bardziej atrakcyjne wynagrodzenie nie gwarantuje wyższego standardu życia, jeśli w związku ze zmianą miejsca pracy koszty utrzymania znacznie wzrosną.